6月10日，山西能源产业集团纪委组织本部*委工作部、行*办公室、财资管理部、人力资源部，就推动典型性问题向职能部室移交，为监督赋能凝聚合力召开专题会议，针对前期检查发现的所属企业管理问题研究细化监管的专项措施。

 根据山西燃气集团纪委关于典型性系统性问题向业务部门移交的有关规定，集团纪委纪检监察室和*风*风监督室围绕监督专责，全面梳理前期上级纪委检查和日常监督发现的问题，深入分析问题原因，对照相关部室职能细化分类，结合从严管*治企要求和正在分步推进的“五控五防五权分离”工作，逐条逐项与职能部室探讨交流、提出工作建议。相关职能部室立足职能监督，结合企业整合重组之后的实际情况，深入查找管理问题根源和日常监管薄弱环节，对照华新集团、燃气集团有关规定和工作要求，就如何强化监管进行了深入交流。

 通过探讨沟通，与会各部室负责人就“严格履行岗位职责、广泛凝聚监督合力、全面强化基层监管”进一步统一思想、深化认识，就三季度接续启动的“五控五防五权分离”重点工作形成一致意见，并将前期问题整改和后续监督作为重要工作予以持续跟进，着力为所属企业规范管理、健全机制提供更加细致全面的监督和服务，努力在清廉国企建设过程中不断提高内控质量，为实现全方位高质量发展进一步加强保障。